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커리어 코칭
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커리어 코칭

  • 마샤 벤치
  • |
  • 교보문고
  • |
  • 2007-03-27 출간
  • |
  • 359페이지
  • |
  • 152 X 223 mm
  • |
  • ISBN 9788970858043
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북스크린영상으로 만나보는 한 권의 책 이야기

출판사서평

직장인을 위한 최적의 솔루션 Career Coaching
경력관리에도 코칭이 필요한 때다!
어떤 업무 경력을 쌓아야 내게 유리할까?
이직은 언제 하는 게 좋을까?

자신과 타인의 새로운 가치를 발견하고 변화시키는 커리어 코칭"
3월의 절반이 지났다. 얼추 대기업들의 인사도 마무리되고 있다. 승진의 기쁨에 표정 관리하는 사람이 있는가 하면, 그 반대도 많다.
자기 자신의 미래에 대해 관심이 없는 사람은 없다. 하지만 막상 미래를 위해 지금 무엇인가를 하고 있는 사람은 그리 많지 않다. 힘들게 취업한 후 3년 이내에 이직을 하는 경우가 많으며, 60% 이상이 현 직장이나 만족을 못한다고 한다.
30대에 이르면 직장 내에서 어떻게 경쟁력을 가질 것인가? 아니면 경영 전반적인 관리자가 될 것인가? 를 심각하게 생각한다. 과연 글로벌화 되어있는가? 몇 년 후에 임원이나 CEO가 될 수 있는가? 를 고민하고, 40대가 되면, 나는 조직 단위의 리더로서 존경받는 리더인가? 50대가 되면 제2의 인생을 어떻게 준비해야 하는가를 심사숙고 한다.
하지만 어떤 분야에서 전문가가 될 것인지, 몇 년 뒤에 어떤 모습으로 성장하기를 원하는지, 그런 사람이 되기 위해 필요한 역량들은 무엇이 있는지, 그것을 어떻게 습득할 것인지를 생각하며 준비해야 한다. 경력관리에도 코칭이 필요한 때다.

이 책은 최적의 직업 요소 8가지를 점검해 봄으로써 자기를 성장시키고 삶을 발전시키고자 하는 목표를 가진 사람들에게 명쾌한 해답을 줄 수 있다.
코칭 기법을 활용해 자신의 적성, 가능성을 파악하고, 어떠한 목표를 갖고 자신을 계발해 나갈지 찾아보자.

새로운 직업을 가지기 원하는 사람들이 이력서를 어떻게 작성하느냐는 아주 세부적인 것에서부터 인터뷰하는 방법까지 자세하게 설명하고 있으며, 이들을 코칭하는 사람들은 어떻게 기술적으로 이들을 안내하고 보살필 수 있는지 잘 정리되어 있다. 일반적인 코칭 기술과 이론은 물론, 경력관리를 위한 여러 가지 구체적인 예와 도표들 그리고 서식들과 도구는 읽는 사람들에게 현실적으로 많은 도움을 줄 것이다.

진로를 찾고 있는 예비 직장인, 자기 발전에 매진하는 핵심 인재, 제2의 삶을 창출하려는 사람들에 이르기까지 자신의 커리어를 고민하고 있는 사람들에게 좋은 길잡이가 될 것이다.

목차

머리말_
옮긴이의 말_


제1장 커리어 코칭이란 무엇인가
01/ 커리어 코칭의 영역
커리어 코칭이란 무엇인가
02/ 코칭의 윤리
코치가 지녀야할 성실성과 윤리 의식

제2장 최적의 직업 요소는 무엇인가
03/ 커리어 개발의 방법
'최적의 직업'이란?
04/ 최적의 직업 요소1
삶의 목적
05/ 최적의 직업 요소 2
가치
06/ 최적의 직업 요소 3
동기부여 요소와 관심사
07/ 최적의 직업 요소 4
지식, 기술 그리고 능력
08/ 최적의 직업 요소 5
일과 다른 경험
09/ 최적의 직업 요소 6
직업/커리어 목표
10/ 최적의 직업 요소 7
작업환경
11/ 최적의 직업 요소 8
사업 현실성

제3장 혁신적 변화! 코칭은 무엇인가
12/ 혁신적 변화!
코칭의 원칙
코칭 관계의 시작
14/ 코칭 이슈 탐구와 행동 전략
세 가지 핵심 코칭 역량
15/ Level 1 코칭
변화에 영향을 미치는 행동
16/ Level 2 코칭
신념과 행동을 이끄는 전략
17/ Level3 코칭
정체성을 탐구하는 전략
18 코칭 핵심 능력
직관과 경청의 역할
19/ 고도의 코칭 기술들
관점을 바꾸고 초점 유지하기

제4장 나의 직업을 어떻게 찾을 것인가
20/ 직업 찾기 전략 1
직업 조사
21/ 직업 찾기 전략 2
공개된 직업 시장 탐색
22/ 직업 찾기 전략 3
숨어 있는 직업 찾기
23/ 직업 찾기 전략4
이력서 디자인의 비밀
24/ 직업 찾기 전략 5
성공의 인터뷰
25/ 취업 제안 평가 1
원하는 것 대 필요한 것
26/ 취업 제안 평가 2
최적의 보수 협상하기
27/ 맺는 말
커리어 코칭의 과제

부록
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