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작은 부자는 누구나 될 수 있다
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작은 부자는 누구나 될 수 있다

  • 김창섭
  • |
  • 컨텐츠하우스
  • |
  • 2017-06-30 출간
  • |
  • 352페이지
  • |
  • 154 X 226 X 23 mm /517g
  • |
  • ISBN 9791195549856
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북스크린영상으로 만나보는 한 권의 책 이야기

출판사서평




전제는 8장으로 구성되어 있다. 제1장 ‘나의 삶이야기’는 어려서부터 세무법인 창업까지 과정을 요약해서 다룬다. 제2장 ‘전문가도 모르는 세금이야기’는 잘못 알려진 세금 상식을 바로잡고 저자가 생각하는 세금에 대해 밝히고 있다. 3장 ‘누구나 되고 싶은 부자 이야기’에서는 부자에 대한 저자의 생각을 담담히 밝히고 있다. 4장 평범한 ‘직장인의 재테크 이야기’는 저자의 재테크 기록이 담겨있다. 평범한 사람도 노력하면 누구나 작은 부자가 될 수 있음을 알게 될 것이다. 5장 ‘국민이 원하는 공무원 이야기’는 32년 공직자 생활을 거치면서 경험한 노하우를 담았다. 6장 ‘바람직한 리더 이야기’에서는 리더가 갖춰야할 자질과 소양에 대한 의견을 경험을 통해 들려준다. 7장 ‘조직을 이끄는 리더 이야기’는 바람직한 리더의 자세에 대해 다룬다. 8장 ‘젊은이에게 들려주고픈 이야기’는 이 시대 젊은이들이 작은 부자가 될 수 있는 방법에 대해 정리했다.


목차


추천사
들어가며

1장 나의 삶 이야기
풍족했던 어린 시절
꿈보다 현실을 택하다
탈영에 대한 유혹
별별 일이 많았던 사관학교 시절
정의감으로 버틴 7년간의 군 생활
조직, 겉모습이 전부가 아니다
작은 것부터 바꿔나가다
공직생활의 의미 있는 마무리
세무법인 ‘예일’ 창업

2장 전문가도 모르는 세금 이야기
생각보다 부자는 적다
아껴 쓸 생각은 안 하면서 더 내라고
어마어마하다는 지하경제, 사실일까
세정(稅政)만으로 복지 재원을 마련할 수 있을까
고소득 자영업자의 탈세,과연 일반적인 현상일까
꿩 먹고 알 먹는 국가
사업자를 힘들게 하는 특별소비세와 부가가치세
기업의 실소유주는 국가
상속보다 증여가 경제에 도움이 된다
실적 위주 평가가 국가와 국민을 이간질
낸 만큼 대우받아야 한다
국세청은 예언가가 아니다

3장 누구나 되고 싶은 부자 이야기
입술이 없으면 이가 시리다
부자들의 가업승계는 오래 못 간다
무너지는 중산층
직원과 같이 성장하는 회사
급여구조를 바꿔야 살아남는다
국민의 애국심과 정부의 지원으로 성장한 대기업
누구를 위한 균형발전인가
회사의 흥망성쇠는 오너의 자세에 달렸다
망하는 회사는 부채를 두려워하지 않는다
부자가 되려면 먼저 베풀어라
성장의 그늘이 없는 나라는 없다
기업의 사회적 책임
기부와 대기업의 미래
고용창출을 많이 하는 사람이 진짜 공인이다
높은 도덕성이 요구되는 국가자격증 소지자
독도는 우리 땅이라면서 유니클로에 열광하는 국민
존중받아 마땅한 부자

4장 평범한 직장인의 재테크 이야기
독한 집주인 덕분에 마련한 집
사기를 당하고 얻은 교훈
강남에 집을 마련하다
가정은 흑자 경영이 가능하다
나는 이렇게 재테크를 했다
실패도 자산이다
투명 경영은 선택이 아닌 필수
사람이 가장 큰 자산이다
남을 돕는 것이 곧, 자신을 돕는 것이다

5장 국민이 원하는 공무원 이야기
기록을 잘해야 발전이 있다
조직의 발전을 막는 상사의 궁금증
규제 부서 축소
어떤 삶이 성공한 삶일까
오직 능력으로 평가받아야 한다
사기를 떨어뜨리는 불필요한 제도
호루라기를 마구 불지 말자
교육은 모두에게 혜택을 준다
원칙은 원칙
인사(人事)는 누가 하는가
말하기는 쉬워도 행동하기는 어렵다
공직자는 국민이 원하는 일을 해야 한다
하의상달(下意上達)이 가능한 세상
법 뒤에 숨는 공무원
중국이라는 나라가 부럽다
과(過)는 고치고, 공(功)은 물려받아라
자신에게는 엄격하게 남에게는 관대하게
사정 업무를 담당하는 공무원의 자세

6장 바람직한 리더 이야기
자기 혼자만 바쁜 리더
젊은이에게 기회를!
권한을 나눠주자
리더의 자세와 책무
업무는 소신 있게
현장의 어려움을 헤아리는 리더
사랑과 배려는 위에서 아래로 흐른다
조연배우 덕분에 빛나는 주연배우
일선 직원의 어려움을 헤아리자
남을 배려하는 업무를 하자

7장 조직을 이끄는 리더 이야기
능력은 기본, 신뢰는 필수
리더는 잘못의 원인을 자신에게서 찾는다
소신 있는 리더
직급이 높다고 인품까지 높은 것은 아니다
직원의 생각을 끄집어내는 리더
순리를 따르는 리더
리더는 예스맨을 경계해야 한다
존경받는 리더
리더의 사회적 책무

8장 젊은이에게 들려주고픈 이야기
세상에 공짜는 없다
목표가 있는 사람은 매 순간이 의미 있다
상석(上席)은 가시방석
능력 있고 인간미 넘치는 상사
재산이 없으면 청렴한 걸까
자신만의 철학을 정립하라
진심으로 사람을 대하라
모든 사람이 잘 살기를 바라라
주인 정신을 가져라
대접받고 싶은 만큼 대접하라
내 마음이 맑아야 진실한 사람을 만날 수 있다
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